Logiciel Silae
Vous souhaitez internaliser la gestion de paie de votre entreprise ? Grâce au logiciel Silae, Equation Paie vous fait gagner en temps et en sérénité. Notre cabinet est expert en gestion de la paie et se munit des meilleurs logiciels de traitement pour vous faciliter la gestion administrative.
Silae, le meilleur logiciel de traitement de paie
Le Logiciel Silae est un système de gestion conçu pour aider les entreprises à gérer leurs effectifs et leurs ressources. Il va permettre de gérer les informations sur les employés, leurs contrats, leurs rémunérations, leurs absences et leurs formations.
Considéré comme le logiciel le plus populaire en France, Silae va permettre aux PME et aux grandes entreprises de gérer le processus de paie et de leurs employés en un seul et même endroit. Gérez leurs salaires, calculez leurs impôts, déclarez leurs cotisations sociales, suivez leurs absences et les congés payés… En bref, le logiciel Silae permet de créer des rapports, de gérer les informations sur les employés et de gérer tout le processus de paie d’une société.
Entre gestion de la paie et SIRH , ce logiciel va vous simplifier tous les processus en vous offrant une solution complète.
Comment fonctionne le logiciel Silae ?
Contrairement aux autres logiciels, Silae vous offre une solution clé en main. Grâce à une utilisation très simple, ce logiciel permet à vos gestionnaires de paie de posséder tous les outils nécessaires pour prendre en charge entièrement la gestion sociale de votre entreprise .
Le logiciel Silae possède plusieurs atouts :
- Outil 100% full web ;
- Données hébergées en France (conforme RGPD) ;
- Gain de productivité ;
- etc…
Quelle que soit vos besoins, chez Equation Paie, nous saurons vous accompagner dans votre gestion sociale.
Quels sont les avantages de ce logiciel de traitement de paie ?
Ce logiciel de traitement de paie offre de nombreux avantages ;
- Une gestion administrative et financière digne de ce nom : le logiciel offre un moyen simple et pratique d’organiser et de gérer votre entreprise ;
- Des fonctionnalités puissantes : vous pourrez choisir celles qui correspondent à votre besoin telles que le détail des rapports RH et des états en un clic, un planning des équipes, une décentralisation de la saisie des éléments variable de la paie ;
- Un logiciel très sûr : il offre une sécurité multi niveaux pour protéger vos données.
Equation Paie & Silae, votre allié pour une gestion de la paie en toute tranquillité !
En choisissant Equation Paie, vous bénéficierez d’une expertise spécialisée. Grâce au logiciel Silae, réduisez les coûts liés à la gestion et la préparation de la paie, tels que le paiement des mises à jour logiciel, la documentation et la compréhension des lois et des réglementations.
Chez Equation Paie, nous nous occuperons de paramétrer le logiciel en fonction de votre entreprise et de votre convention collective. Après avoir suivi une formation d’une journée, vous pourrez devenir totalement autonome.
Vous pourrez donc éviter et réduire l’impact des erreurs humaines et des ressaisies, pouvant entraîner des pertes financières. Enfin, vous pourrez vous concentrer sur vos activités principales et ainsi, augmenter votre productivité.
Nous restons bien évidemment disponibles pour vous aider en cas de besoin.
Vous l’aurez compris, en nous confiant votre projet, vous gagnerez du temps puisque la gestion de la paie reste un sujet très complexe qui requiert de multiples connaissances. Grâce au logiciel Silae, nous vous apprendrons à gérer les déclarations et le traitement des paies. Nous vous fournirons également des conseils et des informations afin de garantir que les paies soient faites conformément aux lois et réglementations en vigueur.
De plus, nous vous montrerons comment obtenir des rapports exhaustifs sur les salaires et les avantages sociaux. Cela vous aidera à disposer d’informations précises et à jour pour prendre des décisions informées concernant votre flux de trésorerie et vos opérations diverses.
En cas de besoin, Equation Paie se tient à votre entière disposition pour de l’internalisation et de l’externalisation de paie.
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